Date: 24-09-10 17:06 대기업이 신입채용을 늘려주면 좋겠는데 그러면 굳이 몇년씩 전문직 공부 박는 애들도 줄어들테고... 정부 차원에서 고용유연화를 당근으로 주고 신입 채용 늘리라고 하면 안되나 솔직히 고연차 아재들 하나 자르면 저연차2~3 명을 굴릴 수 있을텐데 대기업이 신입채용을 늘려주면 좋겠는데 그러면 굳이 몇년씩 전문직 공부 박는 애들도 줄어들테고... 정부 차원에서 고용유연화를 당근으로 주고 신입 채용 늘리라고 하면 안되나 솔직히 고연차 아재들 하나 자르면 저연차2~3 명을 굴릴 수 있을텐데
Date: 24-09-10 19:00 직병하는 애들도 거의 공무원 공기업 마이너대기업이지 메이저대기업은 별로 없음 수능 쳐서 의치한 가는 건 봤어도 직병하는 애들도 거의 공무원 공기업 마이너대기업이지 메이저대기업은 별로 없음 수능 쳐서 의치한 가는 건 봤어도
대기업이 신입채용을 늘려주면 좋겠는데
그러면 굳이 몇년씩 전문직 공부 박는 애들도 줄어들테고...
정부 차원에서 고용유연화를 당근으로 주고 신입 채용 늘리라고 하면 안되나 솔직히 고연차 아재들 하나 자르면 저연차2~3 명을 굴릴 수 있을텐데
맞음 드가기가 힘들어서 그러지. 공채를 잘 안하니
솔직히 대다수는 대기업 못 가서 전문직 준비하는 거임..
직병하는 애들도 거의 공무원 공기업 마이너대기업이지 메이저대기업은 별로 없음 수능 쳐서 의치한 가는 건 봤어도